Marketplace Specialist - CDI
Cabaïa recrute un(e) Marketplace Specialist !
CABAIA, c’est l’histoire d’une marque française de sacs à dos et bagages, pensés pour rendre les mobilités plus belles, chaque jour et pour toujours. Convaincu que la singularité de chacun mérite de s’exprimer librement, CABAIA propose des collections respectueuses de toutes les envies, et de tous les quotidiens.
La mission de la marque ? Transformer chaque déplacement en voyage, pour multiplier les expériences et vivre notre vie comme on l’entend. Tout simplement.
Alors, envie de nous rejoindre ? ✌️
Les principaux avantages chez Cabaïa :
Culture stimulante, décalée et colorée et basée sur des valeurs fortes ;
Équilibre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail partiel ;
Des RTT pour tous les CDI ;
Une politique d'augmentation annuelle ;
BSPCE à hauteur de 50% du salaire annuel de base ;
De nombreux moments de convivialités et afterwork avec l’équipe ;
Et bien plus !
Tes missions seront :
Au sein des pôles E-commerce et Growth, tu seras responsable de la stratégie, de l'optimisation et de l'expansion de la présence de l'entreprise sur Amazon, Zalando, et d'autres plateformes émergentes ainsi que de la gestion de notre plateforme de flux produits pour nos autres canaux d’acquisition. Tu auras pour mission de développer la présence commerciale de l'entreprise en assurant l'atteinte des objectifs de vente, la gestion des programmes FBA (Fulfillment by Amazon) et ZFS (Zalando Fulfillment Solutions), l'optimisation des catalogues sur les marchés établis et la gestion budgétaire sur ces marketplaces en optimisant les différentes campagnes d'acquisition.
🌍 Expansion internationale et gestion des marchés :
Coordonner l'ouverture des marketplaces sur les nouveaux marchés : intégration complète, paramétrages, création des flux, mappings, lancement ;
Gérer et optimiser le catalogue sur les différents marchés ;
Assurer la qualité des fiches produits ;
Planifier et exécuter le lancement de nos produits sur les marketplaces ciblées ;
Assurer la mise à jour des pages A+ et des Brand Stories dans différentes langues ;
Superviser les programmes FBA (Fulfillment by Amazon) et ZFS (Zalando Fulfillment Solutions) et s'assurer que les stocks sont maintenus ;
Identifier et explorer de nouvelles marketplaces sur d'autres marchés européens pour l'expansion internationale ;
Gérer et optimiser Channable, notre plateforme de flux produits, pour nos autres canaux d’acquisition (Meta, Google, TikTok) en gardant une cohérence entre tous nos partenaires.
💥 Animation commerciale :
Mettre en place les assortiments et campagnes promotionnelles sur chaque marketplace, comme Prime Day et Black Friday ;
Créer des offres et stratégies commerciales ciblées pour chaque marché afin de maximiser les ventes dans le but d’atteindre les objectifs business.
🎣 Acquisition sur les marketplaces :
Mettre en place des campagnes d’acquisition dédiées liées au plan d'animation commerciale ;
Gérer les campagnes d’acquisition sur nos différentes marketplaces (gestion budgétaire, création et optimisation des campagnes, en lien avec la stratégie Growth).
📈 Analyse et reporting :
Suivre les performances des produits sur toutes les plateformes et dans tous les pays ;
Fournir des rapports réguliers et utiliser les données pour recommander des stratégies d'amélioration ;
Analyser et optimiser les campagnes publicitaires sur nos différents marketplaces pour augmenter les ventes, tout en faisant attention à notre retour sur investissement.
💡 Veille fonctionnelle et stratégique :
Identifier et résoudre les problèmes techniques liés aux marketplaces ;
Effectuer une veille concurrentielle pour repérer les tendances du marché et les opportunités ;
Analyser les habitudes d'achat des consommateurs pour adapter les stratégies de vente.
Organisation : tu as une forte capacité d’adaptation pour gérer les changements et les imprévus dans un environnement dynamique ;
Relationnel : tu sais travailler et communiquer efficacement avec différentes équipes ;
Sens de l'analyse : tu as une excellente maîtrise des outils d’analyse de données et de reporting ;
Proactivité : tu es force de proposition et tu prends des initiatives.
Tu possèdes une expérience significative dans la gestion de projet marketplace, avec une spécialisation sur Amazon et Zalando ;
Tu as des compétences dans la gestion de campagnes d’acquisition clients ;
Tu as la capacité à gérer l’expansion sur plusieurs marchés européens ;
Les plateformes de flux produits comme Channable n’ont plus de secret pour toi ;
Tu maîtrises l’anglais et idéalement d’autres langues européennes 🇬🇧.
Processus de recrutement 🔎 :
Entretien #1 avec Mathilde - Talent Acquisition Manager (30 min) ;
Entretien #2 avec Morgane - Responsable E-commerce et Ségolène - Responsable Growth ;
Cas pratique ;
Entretien #3 avec Emilien - Co-fondateur.
Chez Cabaïa, nous croyons en la force de la diversité, de l'égalité et de l'inclusion. Nous nous engageons à créer un environnement où chaque voix est valorisée, chaque différence est célébrée et où chaque individu est respecté. Nous accordons la même considération à toutes les candidatures. D'ailleurs, sachez que cette annonce est ouverte aux travailleurs handicapés. Des aménagements de postes sont possibles, alors n'hésitez pas à nous en parler lors du processus de recrutement.
- Département
- E-COMMERCE
- Localisations
- Siège social
- Statut à distance
- Hybride
- Type d'emploi
- CDI
Siège social
Nos avantages
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Politique de télétravail 💻
L'équilibre vie pro et perso c'est hyper important chez Cabaïa, c'est pourquoi 2 jours de télétravail sont proposés aux collaborateurs du siège social.
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BSPCE 💰
Unique dans le monde du retail : chaque nouveau collaborateur chez Cabaïa acquiert des BSPCE. Ils sont mis à disposition après validation de la période d'essaie.
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Des RTT pour tous 🌴
Les collaborateurs du siège social sont tous au forfait jour et disposent de RTT. Le nombre de jours varie en fonction des années. Ils sont accessibles après la période d'essai.
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2 séminaires par an 😎
Amazing everyday ce n'est pas que pour nos clients. Faire vivre une aventure à nos collaborateurs est l'une de nos priorités ! Nous partons en séminaire en septembre et avril chaque année.
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Une entreprise engagée♻️
Après être devenus entreprise à mission en 2021, avoir lancé des collections 100% recyclées et proposé en vente des sacs en seconde main, nous sommes fiers de rejoindre aujourd'hui le mouvement B Corp™ en devant officiellement B certifiés® !
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CSE 🤘
Notre CSE a vu le jour en Juillet 2022 ! Il y a encore beaucoup à faire mais de nouveaux avantages sont attendus dans les prochains mois pour nos équipes.
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Une équipe de bons vivants 💃
Nous organisons très régulièrement des événements internes pour favoriser la collaboration et la cohésion de nos équipes du siège et celles de nos points de vente. Si tu aimes le vin et le fromage, tu es déjà le bienvenue !
Notre mission
La mission de la marque ? Transformer chaque déplacement en voyage, pour multiplier les expériences et vivre notre vie comme on l’entend.
“Parce qu’on sait que le sac à dos est devenu essentiel dans nos mobilités, on veut que chacun puisse trouver le sac de sa vie pour l’accompagner tous les jours, et pour toujours. Que chacun se sente libre dans ses mouvements, ses choix, sa personnalité. Libre d’être soi, sans contrainte, tout simplement.”
Bastien, fondateur.
Marketplace Specialist - CDI
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